Il Piano “Formazione e Sviluppo delle Risorse Umane” (FosRum) è articolato in una pluralità di interventi formativi rispondenti alle esigenze facenti parti dello SDI.

I Progetti in cui si declina il Piano sono i seguenti:

  • Privacy: Il nuovo Regolamento generale sulla protezione dei dati (GDPR) (8 ore);
  • Elementi di Organizzazione, Informatica e Gestione dei Processi HR (16 ore);
  • Antirapina, psicologia della sicurezza e sociologia del rischio (8 ore);
  • Gestione delle rettifiche inventariali (8 ore);
  • Ruolo della GPG nella security in ambito marittimo e portuale (8 ore);
  • Inglese: elementi di comunicazione (10 ore);
  • Gestione del rischio sicurezza: comportamento presso il cliente nell’ambito dei servizi di vigilanza privata (10 ore);
  • Interpretazione e l’applicazione della Norma UNI EN ISO 9001:2015 (12 ore);
  • Nuova Norma ISO 45001 (10 ore);
  • Valutatori interni dei Sistemi di Gestione per la Sicurezza – OHSAS 18001 e ISO 45001 (12 ore);
  • Movimentazione Manuale dei Carichi (MMC) (12 ore);
  • Impatti ambientali nella manutenzione degli impianti industriali – Illeciti e procedure di controllo (12 ore).

Se sei interessato vai alla sezione Rilevazione Fabbisogni Formativi e segui le procedure indicate per comunicarci le tue esigenze.